Verso-profiili ›
Turun kauppakorkeakoulu
Turun yliopiston kauppakorkeakoulu on Turun yliopiston tiedekuntiin rinnastettava yksikkö. Turun kauppakorkeakoulussa toimii johtamisen ja organisoinnin, laskentatoimen, markkinoinnin ja kansainvälisen liiketoiminnan sekä taloustieteiden laitokset. Turun kauppakorkeakoulussa toimii myös CRE Tutkimus- ja koulutuskeskus sekä Porin yksikkö. Turun kauppakorkeakoulu on erikoistunut kansainvälisen liiketoimintaosaamisen tutkimukseen ja kehittämiseen, yrittäjyyteen, johdon laskentatoimeen sekä verkostoihin liiketoiminnassa. Tutkintoon johtavan koulutuksen lisäksi Turun kauppakorkeakoulu järjestää aikuis- ja täydennyskoulutusta sekä yksilöiden että erilaisten organisaatioiden kehittämiseen.
Turun kauppakorkeakoulun Verso-profiilissa on keskitytty seuraaviin teemoihin: opiskelu, henkilöstö, ympäristö ja yhteisö. Profiilissa Turun kauppakorkeakoulua on käsitelty kokonaisuutena, keskittyen kuitenkin sen opetukselliseen tehtävään. Muita tehtäviä kuten yhteiskunnallista vaikuttamista sekä tutkimusta on käsitelty selkeiden ja yksinkertaisten yhteiskuntavastuun teemojen, kuten erilaisten yhteiskuntavastuuta edistävien organisaatioiden jäsenyyksien kautta.
| Energiansäästö | Veden, lämmön ja sähkön kulutusta seurataan aktiivisesti ja noin 3-4 kertaa vuodessa pidetään kiinteistön hoidosta vastaavien henkilöiden kanssa palaveri energiankulutukseen liittyen. Tiiviin seurannan ansiosta viime vuosina on pystytty vähentämään sähkönkulutusta noin 6 prosenttia.
Turun kauppakorkeakoulun toimitilat omistava Suomen Yliopistokiinteistöt Oy on vuoden 2011 alusta liittynyt energiatehokkuussopimusjärjestelmään. Sopimuksessa pyritään vähentämään kokonaisenergiankulutusta joka vuosi vuoteen 2016 asti. |
| Ikkunat | Vuonna 2003 valmistuneeseen uudisosaan hankittiin energiatehokkaat lasit. Myös vanhan puolen ikkunoihin asennettiin saneerauksen yhteydessä vuosina 2005-2006 energiahukkaa vähentävät lämpökalvot. Lämpökalvot pitävät talvisin lämpimän ilman sisällä ja kesäisin estävät lämmön sisälle pääsyn. |
| Ilmastointi | Turun kauppakorkeakoulun uudella puolella, joka valmistui vuonna 2003, on käytössä ilmastointi. Ilmastointi on päällä vain kesäaikana ja lisäksi suljettuna iltaisin ja viikonloppuisin kun kiinteistössä ei ole tapahtumia. Uudella puolella ilmastointi voidaan säätää myös huonekohtaisesti ja esimerkiksi ottaa pois lomien ajaksi. Vanhalla puolella ei ole käytössä koneellista ilmastointia. |
| Lämmitysjärjestelmä | Turun kauppakorkeakoulun tilat lämmitetään kaukolämmöllä. |
| Toimistolaitteet | Tietokone- ja toimistolaitehankinnat hoidetaan keskitetysti koko Turun yliopistolla. Hankinnoissa noudatatetaan Hansel Oy:n (valtion yhteishankintayksikkö) ympäristövaatimuksia. Esimerkiksi tietokoneissa ja oheislaitteissa tämä tarkoittaa mm. Energy Star- vaatimustason energiatehokkuuskriteerien täyttymistä. Uusissa laitehankinnoissa keskitytään yhä enemmän kannettaviin tietokoneisiin. Pöytätietokoneita hankitaan enää hyvin harvoin. |
| Valaistus | Toimitilat valaistaan pääosin loisteputkilla. Mercatorin alueella hyödynnetään suurista ikkunoista paistavaa luonnonvaloa niin paljon kuin mahdollista. Mercatorilla toimii järjestelmä, jossa valot reagoivat auringonvalon määrään ja syttyvät vain kun luonnonvaloa ei ole riittävästi. Lisäksi yleisissä tiloissa valot sammuvat automaattisesti ilta-aikaan. |
| Jätteiden lajittelu | Turun kauppakorkeakoululla lajitellaan lasi, metalli, toimistopaperi, biojäte, energiajäte, lamput, ATK-romu ja värikasetit. |
| Etäneuvottelut | Etäneuvotteluohjelmiston voi ladata henkilökunnan omille koneille. Isompien etäneuvotteluiden varalle Turun kauppakorkeakoulun tiloissa on lisäksi olemassa erillinen laitteisto ja etäkonferenssihuone. Etäneuvotteluiden käytöstä pyritäänkin tekemään entistä helpompaa tulevaisuudessa. |
| Joukkoliikenne | Henkilökunnan työmatkoihin tulee käyttää ensisijaisesti julkisia kulkuvälineitä. Omaa autoa voi käyttää vain poikkeustilanteissa. |
| Kuljetukset | Turun kauppakorkeakoululla ei ole omaa kuljetuskalustoa. |
| Pyöräily | Henkilökunnan yhteiskäytössä on ”Onni”- pyörä, jonka kanssa voi asioida lähiympäristössä. Pyörän saa käyttöönsä info-pisteestä varaamalla. |
| Paperinsäästö | Turun kauppakorkeakoululla on otettu viime vuosien aikaan useita paperinkulutusta säästäviä toimia. Opiskelijoiden käytössä on 3 kpl tulostimia, joista saa omaa opiskelijakorttia näyttämällä tulostettua tilaamansa tulosteet. Näissä on asetukset asennettu myös automaattisesti kaksipuolisiksi. Paperinkulutuksen määrä on tulostimien myötä vähentynyt, sillä hukkatulosteita syntyy huomattavasti vähemmän. Samaa käytäntöä pyritään viemään myös henkilökunnan käyttöön ja henkilökohtaisista tulostimista ollaan pikkuhiljaa luopumassa. Julkaisuissa suositaan myös mahdollisimman paljon elektronista aineistoa ja esimerkiksi kaikki kandi- ja pro gradu- töiden tiivistelmät ovat elektronisessa muodossa. Opiskelijoita kannustetaan myös tallentamaan koko lopputyö kirjaston kokoelmiin sähköisenä. Lisäksi kaikki väitöskirjat on saatavana sähköisesti. Myös tukitoimintojen osalta paperin käyttöä pyritään vähentämään ottamalla keskitetysti käyttöön entistä tehokkaampia sähköisiä dokumentinhallinnan työkaluja. Suurin osa kaikesta kurssimateriaalista on saatavilla sähköisti. Monilla kursseilla on omat internetsivut, joita voi ladata luettavaksi kurssimateriaalia kuten artikkeleita ja luentomonisteita. Huomattava määrä kursseja on mahdollista suorittaa myös virtuaalisesti. Sähköinen tenttiminen on koekäytössä Turun kauppakorkeakoulussa. Sähköisessä tenttimisessä tentin voi suorittaa valvotussa tilassa suoraan tietokoneelta. |
| Kertakäyttöiset tuotteet | WC-tiloissa on käytössä kankaiset käsipyyherullat. |
| Toimitilat | Kauppakorkeakoulun toimitilat sijaitsevat hyvien julkisten liikenneyhteyksien varrella. Bussit kulkevat rakennuksen vierestä ja juna-asema on lyhyen kävelymatkan päässä. Lisäksi kampusalue sijaitsee lähellä kaupungin keskustaa ja suurinta opiskelija-asuntokeskittymää. Toimitilojen käyttöastetta pyritään lisäämään vuokraamalla tiloja seminaari ja kokouskäytöön. Lisäksi opiskelijajärjestöt voivat käyttää tiloja veloituksetta. |
| Ympäristömerkityt palvelut | Opinto-oppaat on painettu Otavan kirjapainolla, jolla on ISO 141001-standardi. Kiinteistön siivouksen hoitaa Lassila & Tikanoja, joka noudattaa toiminnassaan laadunhallinnan ISO 9001, ympäristöjärjestelmän ISO 14001 sekä työterveys- ja työturvallisuusjohtamisen OHSAS 18001 standardien mukaisia periaatteita. |
| Ympäristömerkityt tuotteet | Turun kauppakorkeakoulun sidosryhmälehti, Mercurius, on joutsenmerkitty painotuote. |
| Etiikka | Turun kauppakorkeakoululla on käytössä dokumentoidut prosessit opinnäytetöissä tai tenteissä ilmenneisiin vilppitilanteisiin. Osana kandidaatin sekä maisterin tutkielmia opiskelijat tutustuvat tutkielmatyöskentelyn eettisiin periaatteisiin. |
| HOPS | Kaikki opiskelijat laativat sähköisesti henkilökohtaisen opintosuunnitelman. Ennen opintosuunnitelman laatimista opiskelijoille järjestetään HOPS:n infotilaisuus. Opiskelijat voivat kääntyä opintojen suunnitteluun liittyvissä kysymyksissä nimettyjen hops-yhteyshenkilöiden puoleen. Jokainen opiskelija saa hopsiinsa palautteen. Opintotoimisto seuraa myös aika ajoin opiskelijoiden opintojen etenemistä. Omaa opintosuunnitelmaansa voi päivittää sähköisesti kesken opintojen sekä pyytää ylimääräistä tukea esimerkiksi opintoneuvojalta tai oman aineen opintoamanuenssilta. |
| Opetussaavutukset | Vuodesta 2000 alkaen Turun kauppakorkeakoulussa järjestetty kurssi on voittanut viisi kertaa Suomen Ekonomiliiton järjestämän ekonomiopetussavutuskilpailun ja saanut tämän lisäksi erikoismainintoja. Vuosittain järjestettävään kilpailuun voidaan ilmoittaa kaikista kauppatieteellistä opetusta antavista yksiköistä yksi kurssi kulloisenkin teeman mukaan. Palkinto tuli Turun kauppakorkeakouluun viimeksi vuonna 2010 logistiikan perusteet- kurssille. Tällöin palkinto kulki nimellä vuoden opetuspalkinto.
Turun kauppatieteiden ylioppilaat ry palkitsevat hyvistä opetusansioista vuoden opettajan. Äänestää voivat kaikki Turun kauppakorkeakoulun opiskelijat. Vuoden opettajan - titteli onkin erittäin arvostettu saavutus Turun kauppakorkeakoulussa. Uuden opetushenkilökunnan palkkaamisessa hyödynnetään näyteluentoja, jonka avulla arvioidaan tarkemmin hakijoiden opetustaitoja. Näyteluentoihin on usein vapaa pääsy niin opiskelijoille kuin henkilökunnallekin. Turun kauppakorkeakoulun opetushenkilöstö voi suorittaa Turun yliopiston kasvatustieteiden tiedekunnan yliopistopedagogisia opintoja henkilöstökoulutuksena ja uuden henkilön palkkaamisessa korostetaankin usein opetustaidoissa saavutettuja ansioita. |
| Opiskelun tukeminen | Turun kauppakorkeakoululla tuetaan opiskelijan opintoja koko opiskeluiden ajan. Käytössä on esimerkiksi omaopettajajärjestelmä. Omaopettaja on opiskelijan omasta pääaineesta ja tapaa opiskelijaa henkilökohtaisesti tai ryhmissä useamman kerran opintojen aikana. Opiskelijoita palvelee myös opintoneuvoja, jolla on vastaanottoajat Turun kauppakorkeakoululla kaksi kertaa viikossa. Opiskelija voi sopia myös muun ajan henkilökohtaista käyntiä varten. Turun yliopiston opintopsykologin palvelut ovat kaikkien opiskelijoiden käytössä. Opintopsykologit ohjaavat opiskelijoita motivaatio- ja oppimistaitokysymyksissä sekä tukevat opetus- ja ohjaushenkilökuntaa mm. kouluttamalla. Jokaisella opettajalla on myös vastaanottoajat. Kandityöskentely ja gradutyöskentely toteutetaan ohjatusti ryhmissä, jolloin opiskelija saa tukea ryhmien ohjaajien lisäksi myös muilta ryhmän jäseniltä. Tutkielman tekemistä varten on laadittu opas, joka on saatavilla sekä sähköisenä verkossa että ostettavissa kirjakaupassa. Opiskelijoille tarjotaan pääsääntöisesti kolme tenttikertaa kurssia kohden. Tämän lisäksi joitain kursseja voi tenttiä aineiden yleisinä tenttipäivinä tai kesätenteissä. Turun kauppakorkeakoulu koekäyttää tenttiakvaariota, jolloin opiskelija voi valvotussa tilassa suorittaa tentin haluamaan ajankohtana. Opintosuoritusten tulokset julkaistaan kahden viikon sisällä suorituksesta. Opiskelijalla on oikeus nähdä ja kysyä kurssin opettajalta suorituksensa arvostelusta. |
| Tutorointi | Kaikille uusille opiskelijoille on omat tutorit. Tutoroiden valinta tehdään yhdessä opiskelijaedustajan kanssa. Tutorit saavat kattavan koulutuksen ja koulutuksen onnistumisesta kysytään myös palautetta. Tutorit tapaavat ryhmiään vähintään seitsemän kertaa. Tutoroinnin onnistumisesta kysytään palautetta uusilta opiskelijoilta. Tutorointiryhmät on järjestetty perustutkinto-opiskelijoille, kansainvälisille opiskelijoille sekä maisteriohjelmien opiskelijoille. |
| Työelämän valmiuksien kehittäminen | Turun akateemisten rekrytointipalveluiden palvelut ovat kaikkien opiskelijoiden käytössä. Rekrytointipalvelut järjestävät erilaisia työelämään liittyviä tietoiskuja, koulutustilaisuuksia ja mm. CV-klinikkaa, jossa opiskelija saa tukea oman CV:nsä laatimiseen.
Lisäksi Turun kauppakorkeakoululla järjestetään vuosittain Contact Forum - rekrytointitapahtuma. Ensimmäisenä opiskeluvuonna on kaikille pakollinen kurssi TEVY Yrityselämään! Liiketoiminta ja projektityöskentely, jonka aikana opiskelijat perehtyvät mm. jonkin yrityksen toimintaan ja laativat sinne harjoitustyön. Opiskelijoille on tarjolla myös vapaavalintainen työelämään ja työuraan valmistava kurssi, joka on toteutettu yhdessä Suomen Ekonomiliiton kanssa. Opiskelijat voivat sisällyttää myös harjoittelun osaksi opintojaan. Lisäksi opintoihin kuuluu paljon suoraan yrityksille tehtäviä harjoitustöitä. |
| Vastuullisuutta käsittelevät opinnot | Turun kauppakorkeakoulun opiskelijoilla on mahdollisuus suorittaa vähintään 25 opintopisteen laajuinen vastuullisen liiketoiminnan opintokokonaIsuus. Kokonaisuuteen sisältyy vastuulliseen liiketoimintaan liittyviä kurssivaihtoehtoja kahdeksasta oppiaineesta. Opiskelijat voivat osallistua myös yksittäisille kursseille ja suurin osa niistä tarjotaan myös avoimen yliopiston opiskelijoille. Vastuullisen liiketoiminnan kurssit ovat opiskelijoille vapaaehtoisia, eivätkä ne sisälly pakollisiin opintoihin. Lisäksi Turun kauppakorkeakoulun sekä muille Turun yliopiston opiskelijoille tarjotaan mahdollisuus suorittaa 25 opintopisteen monitieteinen kestävän kehityksen opintokokonaisuus. Kumpaakin opintokokonaisuutta hallinnoi koordinaattori. |
| Esteettömyys | Kauppakorkeakoulun tiloissa on tehty esteettömyyskartoitus vuonna 2003 toimitilaremontin jälkeen. Kaikkiin kerroksiin ja tiloihin on myös liikuntarajoitteisilla mahdollisuus päästä. Kirjaston elektronisesta lukusalista on varattu kaksi paikkaa erityisesti liikuntaesteisille. Oppimishäiriöisille opiskelijoille voidaan toteuttaa erikoisjärjestelyitä esimerkiksi tenttitilanteessa. Tenttiakvaariossa on yksi paikka varattu pyörätuolille sopivaksi. Turun yliopiston vammaisasiamiehen palvelut ovat kaikkien opiskelijoiden käytössä. |
| Hyvinvointi | Opiskelijoiden hyvinvoinnista vastaa pääsääntöisesti ylioppilaiden terveydenhoitosäätiö. Turun kauppatieteiden ylioppilaat ry:n edunvalvonta ja hyvinvointijaosto järjestää lukuvuoden mittaan Turun kauppakorkeakoululla mm. opiskelijoiden ja henkilökunnan yhteisen hyvinvointipäivän sekä erilaisia hyvinvointiin liittyviä kampanjoita ja tempauksia.
TuKY ry järjestää jäsenilleen erilaisia liikuntatapahtumia. Turun kauppakorkeakoulun opiskelijat voivat hyödyntää myös Turun yliopistoliikunnan palveluita. |
| Kansainvälisyys | Turun kauppakorkeakoululle saapuu vuosittain noin 100 kansainvälistä vaihto-opiskelijaa. Heillä on mahdollisuus valita hyvin laajasta englanniksi luennoidusta kurssivalikoimasta. Vaihto-opiskelijoille tarjotaan omat tutorit ja heille järjestetään yliopiston kanssa yhteinen perehdytysviikko.
Turun kauppakorkeakoulun opiskelijoilla on mahdollisuus suorittaa opintoja myös ulkomailla yli 80 yhteistyöyliopistossa ja yli 30 maassa. Lisäksi koulussa on mahdollisuus kansainväliseen tutkija- ja opettajavaihtoon. Vuositasolla Turun kauppakorkeakoulussa vierailee useita kansainvälisiä luennoitsijoita ja tutkijoita. Turun kauppakorkeakoulun kieliopinnoissa on erikoistuttu liike-elämän kieli- ja viestintätaitoihin. Opiskelijat voivat valita yhdeksästä eri kielestä kauppakorkeakoulussa sekä muista Turun yliopistossa tarjottavista kielistä. |
| Opiskeluinfrastruktuuri | Opiskelun mahdollistavat ilmoittautumiset ja informaatio on siirretty internetiin, josta se on saatavilla paikasta ja kellonajasta huolimatta. Esimerkiksi kaikki kurssi-, tentti- ja lukuvuosi-ilmoittautumiset järjestetään sähköisesti. Kursseihin ja tentteihin liittyvistä muutoksista ilmoitetaan opiskelijoille niinikään sähköisesti opiskelijoiden omilla intranet-sivuilla tai sähköpostitse. Opiskelijat voivat myös seurata omien opintojen etenemistä sähköisesti.
Tenttiin valmistautumista tai opinnäytetöiden tekemistä varten opiskelijoille on tarjolla hiljainen lukusali. Sali on avoinna kirjaston aukioloaikoina. Kirjastossa on tarjolla myös hiljaisia ATK-työpisteitä harjoitustöiden ja opinnäytetöiden tekemistä varten. Opiskelijoille on tarjolla ryhmätiloja, joita saa varata ryhmien käyttöön infosta. Kaikkialla Turun kauppakorkeakoulun tiloissa on mahdollisuus käyttää omissa koneissaan langatonta sparknet-verkkoa. |
| Palvelut | Kaikki opiskelun kannalta tärkeät toiminnot sijaitsevat samassa rakennuksessa Rehtorinpellonkadulla. Rakennuksesta löytyvät mm. luentosalit, kirjakauppa, kirjasto lukusaleineen, opintotoimisto, suurimmaksi osaksi kaikkien oppiaineiden henkilöstö, ATK-luokat, kahvila sekä opiskelijaravintola.
Osa opiskelijoille tarkoitetuista palveluista on keskitetty yliopistonmäen Opiskelija- ja hakupalveluihin, mm. ilmoittautumis- ja opintotukiasiat. |
| Vuorovaikutus | Turun kauppakorkeakoulun strategiassa painotetaan opettajien ja opiskelijoiden vuorovaikutusta korostavan oppimiskulttuurin vaalimista ja kehittämistä. Opettajille ja opiskelijoille on laadittu pelisäännöt, joissa määritellään oikeudet ja vastuut niin eettisten periaatteiden, vuorovaikutteisen oppimisen kuin toimivan yhteistyönkin osalta.
Turun kauppakorkeakoululla on ollut tapana kerätä jokaiselta opintojaksolta kurssipalaute opiskelijoilta. Palaute menee sekä kurssin opettajan, että aineen vastuuopettajan luettavaksi. Opiskelijoita otetaan mukaan myös laajempaan päätöksentekoon. Virallisissa toimielimissä kuten Turun kauppakorkeakoulun johtokunnassa, koulutuksen kehittämistoimikunnassa sekä opiskelijavalintatoimikunnassa on aina opiskelijaedustus. Eri laitoksissa on myös jatkettu toimintatapaa, jossa aineen opiskelijat ovat tiiviisti mukana toiminnan suunnittelussa ja valmistelussa. Opiskelijoiden ainekerhoilla on opintovastaavat, jotka pitävät yhteyttä omaan opintoaineeseensa. Ainevastaavat ovat usein mukana lukuvuoden kurssitarjontaa ja -aikataulua suunniteltaessa. Turun kauppatieteiden ylioppilaat ry kerää opiskelijoilta muutaman vuoden välein palautetta omasta ja Turun kauppakorkeakoulun toiminnasta. Myös jotkut ainejärjestöt yhdessä ainelaitosten kanssa keräävät palautetta kursseihin ja aineen opetustarjontaan liittyen. Suomen Ekonomiliitto kerää valmistuneilta palautetta mm. opetuksesta, oppimisesta ja työllistymisestä. Turun kauppakorkeakoulu käy tätä palautetta läpi koulutuksen kehittämistoimikunnassa. |
| Esimieskoulutus | Turun yliopiston henkilöstön kehittämisen tukipalveluissa on tarjolla myös esimiestaitoja kehittävää koulutusta. |
| Koulutus | Yliopiston oman koulutusyksikön kautta saa osallistua tarpeen mukaan ammattitaitoa kehittäviin koulutuksiin. Koulutusta on tarjolla hyvin monialaisesti tietotekniikkataidoista opetuksen kehittämisen taitoihin ja työhyvinvointiin. Turun kauppakorkeakoulu järjestää omaa koulutusta myös tarpeen mukaan. Kauppakorkeakoulun henkilöstö saa osallistua myös tutkinto-opetukseen työajalla, yhteen opintojaksoon kerrallaan. |
| Matkustus | Turun kauppakorkeakoulun henkilökunnan käyttöön on hankittu yhteinen "Onni" polkupyörä, jonka avulla voi nopeasti liikkua keskustan alueella. Polkupyörän saa varattua infotiskiltä. |
| Palkkaus | Turun kauppakorkeakoulussa noudatetaan yliopistojen yleistä työehtosopimusta, johon sisältyy valtakunnallinen palkkausjärjestelmä. Palkkauksessa noudatetaan tehtävän vaativuustasoon sekä kokemukseen ja osaamiseen perustuvaa palkkataulukkoa. |
| Puhelin- ja internetetu | Mahdollisesta puhelinedusta neuvotellaan aina oman esimiehen kanssa. |
| Ruokailu | Henkilökunnalle on järjestetty henkilökuntahintainen ruokailu Turun kauppakorkeakoulun tiloissa sijaitsevassa ruokalassa. |
| Työsopimukset | Uuden yliopistolain myötä vanhat virat on muutettu työsuhteiksi. Kaikki Turun kauppakorkeakoulun työsuhteet noudattavat yliopistojen yleistä työehtosopimusta. Työtehtävien vaativuus ja suoritustaso tarkastetaan opetus- ja tutkimushenkilöstöllä kahden vuoden välein ja muulla henkilöstöllä vuosittain sekä silloin jos henkilön työtehtävä vaihtuu. Tällä hetkellä Turun kauppakorkeakoululla pyritään erityisesti vakinaistamaan työsuhteita. Yliopiston strategiaan on myös kirjattu että määräaikaisia työsuhteita pyritään vakinaistamaan. |
| Henkilöstön virkistäytyminen | Henkilökunnan yhteiset pikkujoulut järjestetään vuosittain. Lisäksi eri aineet järjestävät omalle henkilöstölleen virkistyspäiviä. Vuosittain järjestettävien strategiapäivien yhteydessä järjestetään useasti myös vapaampaa ohjelmaa. |
| Hyvinvointikoulutukset | Hyvinvointikoulutuksia järjestetään, mutta epäsäännöllisesti. Kauppakorkeakoulussa on käynyt esimerkiksi ravintoterapeutti. Opiskelijoiden ja henkilökunnan yhteinen hyvinvointipäivä järjestettiin keväällä 2011. Päivän aikana pidettiin mm. hyvinvointiin liittyviä luentoja sekä tietoiskuja. |
| Joustavuus | Työaika määritellään työsopimuksessa ja virastotyöaikaa noudattavilla on joustava työaika, jonka toteutumista voi seurata työajanseurannan ja leimauksen avulla. Opetushenkilökunnalla on 1600 tunnin laajuinen kokonaistyöaika. Muita työn joustamisen välineitä on mm. etätyömahdollisuus ja lyhennetty työviikko. Etätöitä varten on yliopistolla tekeillä oma etätyöohjeistus. |
| Terveyspalvelut | Turun yliopiston henkilökunnalle on tarjolla hierojan palvelut. Henkilökunta voi varata kerran viikossa hierojalle omakustanteisia, mutta edullisia puolen tunnin aikoja. |
| Työhyvinvoinnin seuraaminen | Työhyvinvointikysely järjestetään kerran vuodessa. |
| Työterveyshuolto | Työntekijöille on järjestetty perustasoinen työterveyshuolto Lääkärikeskus Mehiläisessä. Työterveyshoitaja pitää kerran viikossa vastaanottoa myös kauppakorkeakoulun tiloissa. |
| Vapaa-ajanliikunta | Henkilökunnan käytössä on yliopistoliikunnan palvelut. Yliopistoliikunnan kautta työntekijät voivat käydä mm. liikuntatunneilla, kuntosalilla sekä hyödyntää henkilökunnan salivuoroja. Turun yliopiston henkilökunnan liikuntapäiviä järjestetään noin kaksi vuodessa. |
| Kehityskeskustelut | Kehityskeskusteluita käydään oman esimiehen kanssa säännöllisesti. Opetus- ja tutkimushenkilökunta käy keskustelut kahden vuoden välein ja muu henkilöstö vuosittain henkilöarvioinnin yhteydessä. Keskustelujen tueksi voidaan hyödyntää etukäteislomaketta. |
| Tasa-arvoasiat | Yliopiston tasa-arvolautakunnassa on myös Turun kauppakorkeakoulun edustaja. |
| Huomionosoitukset | Turun kauppakorkeakoulu on saanut useita huomionosoituksia ja sijoituksia kansallisissa ja kansainvälisissä korkeakouluja arvioivissa tutkimuksissa ja selvityksissä. Viime aikoina Turun kauppakorkeakoulu on menestynyt mm. alla esitetyissä tutkimuksissa.
Turun kauppakorkeakoulu sijoittui toiseksi vuoden 2011 Eduniversal Worldwide Business Schools Rankingin luokassa Excellent Business Schools. Luokassa arvioidaan 500 kansallisesti vahvaa ja kansainvälisesti verkottunutta kauppatieteellistä yksikköä. Vuonna 2008 Turun kauppakorkeakoulu sijoittui ensimmäiseksi Keskuskauppakamarin yritysnäkökulmasta tehdyssä yliopistovertailussa, jonka toteutti Elinkeinoelämän Tutkimuslaitos. Tutkimuksessa mitattiin mm. tehokasta peruskoulutusta, pedagogisia resursseja, opettajien pätevyyttä, kansainvälistä vaihtoa, työmarkkinoiden tarpeita vastaavaa koulutusta, yritysten kannalta houkuttelevaa tutkimusta, tutkimuksen tuottavuutta ja tehokasta tutkijakoulutusta. Vuonna 2008 Turun kauppakorkeakoulu sijoittui toiseksi Opiskelijan yliopisto- arvioinnissa. Turun kauppakorkeakoulun vahvuusalueiksi arvioitiin opiskeluprosessit sekä opiskeluinfrastruktuuri. Selvityksen toteutti Suomen ylioppilaskuntien liitto ry, Opiskelijoiden liikuntaliitto ry, ylioppilaskunnat sekä Opiskelijajärjestöjen tutkimussäätiö Otus. |
| Kansainväliset jäsenyydet | Turun kauppakorkeakoulu kuuluu European Academy of Business in Society -tutkimusverkostoon. Verkosto muodostuu yliopistoista ja yrityksistä ja on erikoistunut vastuullisuuden tutkimiseen. |
| Kansalliset jäsenyydet | Turun kauppakorkeakoulu kuuluu Finnish Business & Society ry - vastuullisen yritystoiminnan verkostoon. Verkoston tarkoituksena on edistää taloudellisesti, sosiaalisesti ja ekologisesti vastuullista yritystoimintaa Suomessa. Verkosto järjestää vuosittain vastuullisuusraportointikilpailun ja Turun kauppakorkeakoulun opiskelijat olivat vuonna 2011 mukana raadissa, jossa opiskelijat valitsevat parhaan vastuullisuusraportin.
Turun kauppakorkeakoulu kuuluu Turun yliopiston kautta Turun alueen korkeakoulujen yhteiseen kestävän kehityksen KEKÅ-ryhmään. Ryhmä jakaa omalla toiminnallaan tietoa kestävästä kehityksestä alueen korkeakoulujen henkilökunnalle. |
| Laatujärjestelmä | Turun kauppakorkeakoulun toimintaa suunnitellaan, toteutetaan, seurataan ja ohjataan monipuolisen palaute- ja laatujärjestelmän avulla. Laatujärjestelmä kattaa tutkimukseen, oppimiseen, yhteiskunnalliseen vuorovaikutukseen, henkilöstöön, hallinnollisiin prosesseihin sekä talouteen liittyvät näkökulmat. Korkeakoulujen arviointiverkosto auditoi Turun kauppakorkeakoulun laadunvarmistusjärjestelmän hyväksytysti vuonna 2009 ja se on voimassa kuusi vuotta. Turun kauppakorkeakoulun johtamiskoulutuslaitoksen eMBA-ohjelma on saanut arvostetun kansainvälisen EPAS-laatuakkreditoinnin. EPAS on laatuarviointi, jota voivat hakea kansainvälisesti suuntautuneet johtamisen ja liiketalouden koulutusohjelmat. |
| Reilu kauppa | Turun kauppakorkeakoulu on mukana Turun korkeakoulujen yhteisessä hankkeessa, jossa on tarkoitus luoda Suomeen ensimmäinen Reilun kaupan kampus. |
| Tapahtumat | Vastuulliseen toimintaan tai kestävään kehitykseen liittyviä tempauksia järjestetään useampi vuoden mittaan. Verenluovutusta on järjestetty Turun kauppakorkeakoulun tiloissa kaksi kertaa vuodessa. Tiloissa on järjestetty myös mm. pyörien keväthuoltokampanjoita sekä kierrätystempauksia. |
| Opetus | Turun kauppakorkeakoulussa tarjotaan opetusta vastuullisen liiketoiminnan aihepiiristä. Opiskelijoilla on mahdollisuus suorittaa vähintään 25 opintopisteen vastuullisen liiketoiminnan opintokokonaisuus. Lisäksi Turun kauppakorkeakoulun sekä muille Turun yliopiston opiskelijoille tarjotaan mahdollisuus suorittaa 25 opintopisteen monitieteinen kestävän kehityksen opintokokonaisuus. Vastuulliseen liiketoimintaan liittyvät kurssit ovat vapaaehtoisia perustutkinto-opiskelijoille, mutta vastuullisuutta koskevia luentoja on sisällytetty osaksi johtamiskoulutusta TSE Exellä. |
| Tutkimus | Vuonna 2011 noin 10 Turun kauppakorkeakoulun tutkijaa ilmoitti tekevänsä aktiivista tutkimusta vastuullisen liiketoiminnan aihepiiristä. Tutkijat tulevat laskentatoimen, kansainvälisen liiketoiminnan, johtamisen ja organisoinnin, tietojärjestelmätieteen, yritysjuridiikan, sekä tulevaisuuden tutkimuksen aineista. Turun kauppakorkeakoulun tutkijoita toimii myös Turun yliopiston ”Kestävä kehitys ja vastuullinen liiketoiminta”-tutkimusryhmässä. |